一线教师

　　“开会啊！上午最后一节课开会！”周主任说。
　　“怎么又开会？不是师德会，就是班主任会，再不就是各种学习会、党员会、年级会，隔三差五再开个全体教师会，算算，哪个周不得开几次会？”卢老师不耐烦地皱了皱眉头。
　　“这次不一样，卢老师，你可一定要去，今年职称评审要开始了，有些政策又有变化，你得去听听。这可关系到每个人的切身利益啊！”周主任善意地提醒卢老师，也是提醒办公室所有老师。
　　“有啥新变化又？”卢老师一下子来了精神。
　　“这我可说不清楚，下午校长会亲自讲解。”周主任很有分寸，能说说，不能说的，绝不多说。
　　“唉！年年都有新政策，我这计划总赶不上变化快！心啊，每年都悬着空。能不能有个一准的啊？”卢老师这几年评高级职称，很不顺利，不是被某个硬件卡住了，就是手里的东西过期了，再不就是，本来不算积分的又算了，或者本来算积分的又不算了。总之，每次都差一点点，总有黑马杀出来。她当然牢骚满腹，又苦于一言难尽。
　　“政策也要与时俱进嘛！上面也不是针对某一个人，而是出于对全市教育系统综合情况的考量，卢老师就别抱怨了，今年肯定没问题！”周主任这样说。
　　开会了。会上，于校长带大家认真解读了市里的文件精神。今年的职称政策果然又变了：本来班主任加分计算近十年的，现在从入职便开始计算了。本来师德优秀和年度考核优秀计算近五年的，现在从现任职称取得就开始计算了。这些是最大的变化。再有的变化就是，比如，有些评比和竞赛的证书不好用了；有些呢，又被认可了。论文发表的限制更加严格了。课题也必须是市级以上的了。去年高级评选还需要支教三年的，现在时间压缩到了两年。中级职称呢，原来需要至少有一个考核优秀的限制，现在也取消了。一言以蔽之，变化年年有，今年特别多。整体上来说，今年的政策是放宽了限制，也更加完善、科学、合理。但是，尽管如此，每一次变化，都有人注定了要做炮灰。
　　最后，于校长说：“现在，我公布一下，今年上级给我校分配的名额。按照我校各级教师的基数，最终算出来的结果是，高级4人，中级10人。”
　　于校长话没说完，下边便掌声雷动，叫起好来。因为今年分配的人数明显多了，这是一个非常好的讯号，让每个人都有了希望。
　　“大家静一静，不要激动！”于校长又大声说，“这样，想参加评选的老师，下午务必将个人资料送到文书室审核，积分啊！有问题也可以随时咨询我校职称评审工作组！学校材料上交时间截止到明天下午六点，大家抓紧时间啊！”
　　散会了，老师们议论纷纷，讨论着谁能上啊，谁手里积分的东西多啊，总之是，互相比较着，操着别人的心，也操着自己的心，剩下的放学前的一点时间也实在没有心思去批作业了。
　　放学铃声一响，都赶快回家，去扒拉自己若干年来手头的“存货”了。总之，还是不关花影她们什么事的，也省得忙活了。
　　“看吧！今儿下午起，肯定又平静不了了！”花影心里想。
　　果然，小夏高高兴兴地去了，气呼呼地回来了，把材料往桌子上一摔：“我真是没数，浪费这时间干嘛？人家教龄积分都赶上我总积分了！”
　　“这说明我们年轻啊！不用着急。你去看看，也是对的，正好帮我们都看看，前面还有多少人啊！”花影安慰她。
　　“对啦！”小夏忽然想起来，说，“校长叫你过去一下！”
　　“叫我？”花影无比纳闷，这节骨眼上，啥事能找到自己头上呢？
　　“对啊，你快去吧！里边都吵翻天了！”
　　花影万分疑惑地来到校长室门口，里边激烈的争吵声不绝于耳，从门外都能听到。
　　花影尴尬地敲敲门，走进去，看到卢老师和万老师都在。她们两个人面红耳赤，看到花影就一齐盯着她，忽然就不吵了。
　　“花影老师，来，来，是这样，有个问题想要问问你……”于校长招呼花影。
　　“问我？有我什么事？”花影心想。但直觉告诉她，肯定不是什么好事。
　　“是这样，前年你刚分配到学校，初二级部缺人手，就直接教了初二，是吧？”
　　花影点点头，还是一脸懵。
　　于校长又说：“那你记得卢老师是什么时间接替了你隔壁班姚老师的班主任工作的吗？”
　　“我……我想想哈。”花影的脑子飞速地转着，她都不敢抬头，因为她害怕碰上卢老师和万老师热辣辣的目光。
　　“我……记不太准……”花影不想说，她害怕说错了，“学校没有记录吗？”
　　“有记录，不过老主任退休了，有一本记录没找到，也不好再追着问，不想他上火。也不是什么说不清的事，只不过，卢老师说，你在隔壁班，想着记得能清楚。”于校长故作轻松地说。
　　花影知道，班主任干一年是加两分的，依照惯例，干满四分之三年，就可以算整年。
　　卢老师赶忙提醒花影：“你忘记了？十一放假回来，你一看是我，还问我姚老师呢，我说，十一做手术去了。你想想……”
　　“对啊，好像是这样！”花影说，“于校，你可以查一下，姚老师当时写的病假记录啊，或者二次报销时的住院记录，都能有大致的时间，或者问问她本人吧，虽然姚老师恢复得还不太好……。”花影低声说，她感觉得到，因为自己的多嘴，万老师眼里的愤怒。
　　“对，对啊！这个是可以查到的！”于校长心中的一块大石头落了地。
　　“还有啊，就是你能不能记得，卢老师那年是不是考核优秀啊？”
　　“不是，校长，这个你应该查表，我们每年都填表的，不是吗？干嘛问我？”花影真是太为难了。
　　正在这时，万老师言辞犀利地开了口：“有表，表上是优秀，但我质疑这优秀是暗箱操作来的！那年我也在初二，虽然不教同一学科，但是卢老师教的班级一点都不好，怎么能得到优秀？”
　　“那个，卢老师半路接班，有进步奖的！”于校长说。
　　“姚老师的班，谁接能进步？她退步还差不多！哪来的进步奖？还有，除了个人成绩之外的日常管理积分、名次，我也都给她拍照存着呢！您算算，在前边吗？”万老师冷笑着说，寸步不让。
　　“肯定你记错了，我们都是公示的呀！对吧？有问题，应该在当时就提出来啊。况且，如果真有问题，其他人也能发现啊！”于校长很沉得住气。
　　“当时，我出差了！回来以后，你们就撤了呀！”万老师针锋相对。
　　“那是过了公示期了！”于校长得理，表现出强势来。
　　花影浑身不自在，想默默退出校长室。哪知道，万老师又喊住她：“花影，你说，当时公示了吗？你们都没觉得有问题吗？”
　　花影眨巴眨巴大眼睛，只好说：“确实公示了，姐姐。有没有问题，我刚毕业，那会儿，我也不懂啊！”
　　“没心眼吧你！自己的东西将来肯定也看不住！”万老师生气地说。
　　“那我先走啦……”花影悄悄说，想悄悄溜掉。
　　一开门，撞见李老师，踩着高跟鞋，满身煞气，一头扎进来。花影赶忙自保，灵活地往旁边一闪，躲避过去。
　　“于校长，凭什么我去年取得的证书，今年就不算数了呀？让我代表学校去讲公开课，作报告的时候，怎么说的？”她越说越气愤，脸上的肌肉都因为生气而微微颤动。
　　“这不政策改了吗？我也说不算呀！”于校长在李老师面前，气场瞬间就不行了。
　　“那行，那我们再说一说，那些‘优秀监考员’奖、‘模范标兵’奖，都怎么来的呀？我们连听都没听过的荣誉，赵老师几时得到的？经过推荐选拔了吗？经过公示了吗？”李老师得理不饶人，字字抓要害，一顿狂轰乱炸，不给敌人反击的机会。
　　此时，花影已经走出了校长室。她在门口，一手扶着墙，一手捂着自己的小心脏，深深地大喘了两口气，低声念叨着：“吓死了，吓死了，真是惊险！”又捶了自己胸口两拳，“今天什么日子，我招谁惹谁了？唉，倒霉到家了，这下得罪人喽！”
　　缓了缓劲儿，花影这才郁闷地，憋屈地往自己办公室走去。
　　同事之间真正撕破脸面，恶语相向的名场面，这是她第一次看见，并且永远难忘。

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