你好，我的徐先生

　　翌日上午10点半，星晨集团员工工作区。

　　周二一清早，实习生颜优悠就拉着夏鑫韵问起了转正的事情：“师姐，关于我那个…实习转正HC（headcount）的消息…你这边打听得怎么样了？”
　　夏鑫韵稍停了下手上的工作，随即回应到：“亲爱的，你稍等会啊…咱们部门的那个陈总监这会开会去了，等她开完会回来…我第一时间帮你去问啊。”
　　颜优悠点了点头，有些急切地说到：“嗯嗯…师姐，你看我在咱们部门实习了半年多了，那会也是看到招聘JD上写的，这个岗位有转正的机会，所以我才会这么努力地争取…你一会能和大领导说下我的个人情况吗？”
　　夏鑫韵笑了笑，继续说着：“师妹，你放心吧…能帮上你的地方，我肯定会尽力的…昨天下午我还特意去找了陈总监的助理Miya，你的情况我也和Miya说清楚了，咱们总监是很好说话的人，你就踏踏实实地等消息吧，一会我就去给你问。”
　　颜优悠想了想，有点紧张地问到：“好的，谢谢师姐…那个，我还想冒昧地问个情况，如果真有转正的HC，我还要准备后面的总监面或者VP（副总裁）面试吗？”

　　夏鑫韵摇了摇头，笑着安慰自己的师妹：“亲爱的，这我还真不是特别清楚…按理说你们做的这种基础的岗位，不会要求面到总监以上的高层，但咱们公司招聘这块的事情，我也不是特别懂…建议你还是做做准备，至少要准备下总监面试这一轮，不用特别紧张，平常心就好。”
　　“嗯嗯，我明白的…总监就是咱们这个部门的大领导对吗？这个领导一般喜欢什么风格的人啊？”关系到自己的切身利益的事情，颜优悠也变得更加在意了…
　　颜优悠提出的这个问题，夏鑫韵还真不知道怎么回答：“这个…我也说不好，到时候你就按自己的正常水平发挥吧，我觉得应该没什么问题…陈总监不是那种不好说话的人，除了对工作要求比较严格外，别的方面都还好…而且，她和上面的大领导的关系也不错，你要是发挥得好，她没有理由不给你转正的。”
　　颜优悠坐回工位上，很无奈地说了句：“哎，希望一切顺利吧…师姐，你知道吗，我们这批毕业生就业的压力是真的很大，我投的那几家大公司，都没什么音讯，好几家连简历关都没过，要不是半年多前看到星晨的实习岗位有转正机会，我就真的玩完了…”

　　夏鑫韵一边工作，一边跟她搭话：“师妹，不只是你们这届学生就业压力大，我刚毕业那会，工作也不是很好找…其实主要还是咱们国家人太多了，就业岗位的空缺速度赶不上日益增长的毕业生的数量，才会导致这样的局面…你别想太多，有些事不是着急就能解决的，顺其自然就好。”
　　过了好一会，颜优悠又开口了：“师姐，那个…我再冒昧地问一句，咱们大领导是哪个大学毕业的啊？她是本科学历还是硕士学历啊？”
　　夏鑫韵想了想，随即回应到：“你说陈总监啊…她是北传毕业的硕士，之前在世界500强工作，差不多6年前才跳到咱们公司来，不管是学历、能力还是资历，陈总监都是无可挑剔的，如果后面真要她来面试你，你一定要谦虚谦虚再谦虚，千万不要不懂装懂，知道了吗？”
　　颜优悠不停地点头，很认真地说到：“嗯嗯，我知道了，谢谢师姐提醒我这么多…如果转正的HC能下来，面试的时候我一定会好好准备的。”
　　夏鑫韵摆了摆手，继续说着：“好了好了，你别想太多了…专心工作吧，别想那些有的没的，这个月的几场活动数据，你再好好复盘一下，下班前邮件发我你的复盘结论。”
　　“嗯嗯，师姐，我马上干活，先不说了啊…”说完，颜优悠就开始工作了…

　　……

　　另一边，27层某会议室。

　　听完大家的工作汇报后，黄文杰才开口发言：“集团今年的财报，差不多元旦后就能出来…你们各位的年终总结，假期后应该都能交吧？”
　　市场部副总监李佳宁见没人说话，随即大胆地说到：“老大，我们市场部这边还有一些收尾的工作要处理，咱们这个年终总结，赶在年会之前交行吗？”
　　苏玲一边整理手上的工作，一边附和到：“是啊，黄总，我们宣传team这边也有不少事情要处理，今年元旦就放一天假，估计时间上有点赶，咱们宽限几天/行不行啊？”
　　随后，商务总监林一枫也开口了：“那个…老大，我们商务部这边的事情也不少，我那年终总结还没写几个字呢…年底大家事情都很多，实在是忙不过来，大家的工作都挺饱和的，这个作业咱们晚几天再交行吗？”
　　黄文杰盖上面前的笔记本电脑，有点不高兴地说到：“哎，就知道你们一个个…都是重度拖延症患者，年年都要写的年终总结，你们几个几乎每年都是在deadline（最后期限）的最后几个小时前发给我的…行政部不是每年都组织大伙儿学习那些高效时间管理的课程吗，你们是不是都没放在心上过？”

　　感觉到会议室的气压有点低，思语晓之以理动之以情地跟黄文杰说到：“那个…老大，我们事业部今年年底的事情确实比较多，大家的工作压力也挺大的…主要是下半年赶上公司上市，我们手上的项目也跟着多了起来，而且，徐总这个月还开了两场演唱会，咱们事业部大部分的team都花了一部分精力来back up这个case…您就稍微通融一下，让大家晚几天交年终总结吧…”
　　黄文杰摇了摇头，继续说着：“哎呀，你们的工作压力大，我也是理解的，我就是想着，早点看完你们的年终总结，我好安排后面的工作…思语，你的年终总结写好了没有？”
　　她想了想，有些心虚地说着：“我就…开了个头，也没写多少…我估计大家的进度，不会比我快很多…您就宽限几天嘛，年会之前我们肯定能交的。”
　　黄文杰摆了摆手，很严肃地交代到：“行吧…既然你们都这么说了，我也理解各位的难处…这样吧，下个月10号下午开年会，你们的年终总结务必在中午12点之前发到我邮箱，没交的一律扣除这个季度的项目奖金和今年的年终奖，听明白了没有？”
　　见没人说话，销售总监关静静笑着保证到：“嗯嗯，知道了，黄总，您放心吧，我们肯定会在您说的deadline之前完成‘作业’的，您还有什么指示没？”

　　黄文杰笑了笑，随即说着：“指示谈不上…有个事跟你们说一下，上次跟你们提过，我今年年底升任咱们事业部的一把手，人事任免的邮件，会在今天下午2-3点发出。只是，部门副总的人选暂时还没有确定，徐总的意思是，新副总到任之前，你们的日常工作仍然还是向我汇报，这个安排你们都没意见吧？”
　　几分钟后，苏玲又开口了：“没问题的…老大，我私心里还想着…接替您职位的副总能晚点到岗呢，您能带着我们工作，我们大伙儿都求之不得。”
　　黄文杰看了苏玲一眼，继续说到：“好了，苏玲，开会的时候少拍我马屁啊…我说句题外话，往后不管谁接替我这个位子，你们都要尽职尽责地完成好手上的工作，某种程度上说，我和你们是一样的，虽然分工不同，但都是为公司工作…新领导过来后，肯定会有一段时间的磨合期，你们不需要有什么思想包袱。也不知道新来的副总是什么风格的人，往后如果你们和新领导在工作上真遇到了什么分歧，也可以跟我反馈。”
　　听到这里，思语又笑着回应到：“老大，您怎么还把我们当小孩啊…就算我们真遇到了什么问题，也不会总是让您出面解决啊…只要新领导能为公司多赚点钱，我们一定积极配合人家。”

　　黄文杰一边喝水，一边继续交代后面的事情：“好了，这些事情到时候再说吧…给你们传达下昨天下午我们高层开会的信息，之前咱们开会说到的市场总监的人选，大概过年之前能敲定，你们几个市场部的副总监在这段时间里，好好准备下一轮的考核，综合得分最高的人年后接替前市场总监刘硕的位子…”
　　“另外，听徐总和新来的战略副总裁高喻文高总的意思，咱们部门的副总大概率是外聘，集团的人事部已经在接洽猎头了，可能徐总还会亲自把关这件事。实在抱歉啊，我本来还想着从你们几个里面提拔的…当然了，如果人事部和徐总那边没有物色到合适的人选，我再跟董事会建议，从咱们部门内部提拔。”
　　几分钟后，市场部的另一位副总监好奇地问到：“老大，这个新来的战略副总裁是何方神圣啊？他和大老板是什么关系？”
　　黄文杰想了想，随即回应到：“说实话，我对这位新来的高总不是很了解，听说他是美国一家知名律所的高级合伙人，当然了，高总也是国内名牌大学毕业的，像他这样能力强、人脉广、工作经验丰富的优秀人才，徐总把他放在这个位子，再正常不过了…而且，律师出身的人去从事战略工作，也是比较合适的。”

　　黄文杰说完后，苏玲也问了句：“黄总，听您的意思…这位高总是公司的空降兵吗？那他的到来…会不会给集团现有的高层造成压力啊？”
　　随后，黄文杰继续解释到：“多多少少会有点吧…高喻文加入星晨的时间虽然不长，但他的年薪和分红，似乎都是按最高级别来的…而且，他是直接向徐总汇报工作，不受董事会那些条条框框的束缚…等会人事部也会出正式的人事任免邮件，这应该是公司这个季度最大的人事调整。”
　　这时候，市场部的李佳宁副总监也开口了：“老大，听你这话的意思，徐总这是在扶持自己的亲信啊…只是我们这些小人物，不太看得懂高层之间的站队和那些复杂的战略布局，实在惭愧…”
　　黄文杰笑了笑，继续严肃地说到：“好了，高层之间的事情你们听听就好…对了，今年咱们事业部的营收成绩很不错，比去年提升将近40%，明年咱们也要更加努力，争取在今年的基础上更上一层楼…还有，我这个一把手的位子能不能坐稳，就看你们明年能否交出更漂亮的成绩单了。”
　　趁大家面面相觑的空档，思语又开口了：“老大，您放心吧，我们肯定不会让你失望的…有个事我想问下，咱们事业部下个季度会有新的招聘HC放出来吗？我手下有个经理跟我反馈，说他们那边之前发布过一个实习生招聘的JD，说表现好的实习生有转正的机会，这事现在还能兑现吗？”

　　黄文杰沉默了一会，随即说到：“是这样的，思语，昨天开会的时候，人事部的戴总稍微提了两句下个季度的招聘规划，我没听太仔细，大体意思是说，明年Q1绝大部分的招聘HC都会放在影视事业部和音乐事业部，咱们部门的社招名额应该不会很多…”
　　“你昨天给我发的邮件我看到了，我个人仍然倾向把HC留给上手就能干活的社会人士，你们部门的那个实习生，还是走明年的春季校招吧，你知道的，集团人事部对校招进来的新人都有正规的培训体系，这样也有利于他们的成长。”
　　思语点了点头，继续说着：“嗯嗯，老大，我明白了，既然您都这么说了，我也不好勉强您去找人事部申请招聘名额…我能再问下，您清楚明年春招的HC会放多少个吗？”
　　黄文杰摇了摇头，遗憾地说着：“校招这块我就不是很清楚了…我记得人事部每年都是年后开启春招投简历的渠道，让你手下的经理跟实习生说一声，好好关注下咱们公司内网春招的动向。”

　　听到这里，思语一边发邮件，一边说到：“好的，我明白了…老大，我这边暂时没什么要问的了，您还有什么要吩咐的吗？”
　　黄文杰看了下备忘录，想了想说到：“上周开会的时候，李副总监提到了那个咱们事业部S级项目市场推广计划的构想，我记得有些细节还没有讨论完，这次辛苦大家一起提提意见。”
　　随后，李佳宁立刻会意：“好的，黄总，我直接把PPT调到上周我们讨论的地方吧…”

　　……

　　散会后，为了早点去地下停车场和徐晨会合，思语回办公室随便收拾了一会，随即便拿上电脑和小部分行李往电梯口走去…因为走得比较匆忙，她甚至没来得及跟Miya告别，就连刚刚开会的时候老大黄文杰提到的下午上班后人事部会群发的最新的集团人事任免的邮件，她也没时间关注了，然而，她不知道是，她离开没多久，10层茶水间就热闹了起来…

　　下午1点半，10层茶水间。

　　员工甲：“喂，你们听说了没…今天下午集团的人事部会发最新的人事任免邮件…看来咱们公司又要注入新鲜血液了，据说这个人来头不小，八成是咱们大老板的亲信！”
　　员工乙：“不会吧，这年头我还没见过什么公司在年底宣布人事任免消息的，你这消息可靠吗？该不会又是上面放的烟/雾弹吧？”
　　员工甲：“Eva，我的消息什么时候出过问题？刚刚出去吃饭的时候，我在电梯里碰到了我们文娱事业部的苏总监，她那会正在跟别的同事聊这事，苏总监可是咱们公司的老人了，从她嘴里说出来的消息，八九不离十！”
　　员工丙：“soga…原来你小子是从苏玲苏总监那儿听到的风声啊，苏总监是搞宣传的，公司大大小小的八卦，她好像都清楚一点…从她那儿传出来的消息，应该错不了。”
　　员工乙：“也是…昨天我们市场部的李副总监说了，今天上午他们要开中层员工的例会，参会的领导里面就有咱们部门的苏大总监，如果不是确切的事情，苏玲也不会往外说。”
　　员工甲：“你们也不想想，我在电梯里亲耳听到的消息，怎么可能出问题…没猜错的话，苏玲提到的这个新来的高层，肯定是个大人物…要是他没几把刷子，大老板也不会这么器重他。”

　　员工乙：“也是…这不马上就要上班了嘛，等会咱们看下邮箱就知道了…说真的，我也特别好奇…新来的领导有多厉害，要是个帅哥就好了，说不定还有机会偶遇呢！”
　　员工丙：“Eva，你有点出息好吗？就算新来的高管是个帅哥，人家也不见得看得上你啊…再说了，集团高管是咱们这些‘打工人’随便能见着的？就我们这个级别的员工，最多也就能见着苏总监这个level的领导！”
　　员工乙：“Herry，你说什么呢…我们这个级别的员工怎么了？好歹我们都是在一线城市的上市公司上班的白领，你就不能有点追求啊？高层不也是从底层一步步爬上去的？你们还别不信，只要给我机会，我过个2-3年也能做到咱们公司的中层！”
　　员工甲：“行了，Eva，你别在这吹牛了…一会让人听到，还以为你居心叵测想抢别人的饭碗呢…还有个事你们听说没，公司明年好像要发力游戏行业，听人事部传来的消息，明年Q1的社招HC，会大规模地向影视事业部倾斜，游戏部虽然只是他们的一个分支，但人才招聘这块的福利，给的不比音乐事业部少很多。”

　　员工丙：“兄弟，你的意思是说…未来1-3个月，集团会大规模招聘游戏行业的人才，他们部门拿到的社招HC会比较多对吗？”
　　员工甲：“Bingo！就是这个意思！如果社招的HC大规模向影视事业部倾斜，他们部门的营收明年肯定能打个翻身仗，估计游戏部将来还会从影视那边独立出来，如果这块做得好，咱们集团的市值又能翻好几倍了。”
　　员工乙：“啊？那照你这么说，我们部门明年Q1不会再批社招的HC了？这大老板是怎么想的啊，我们市场部现有的人手一直不够，我就等着人事部下个季度放新HC下来，多招几个人来干活呢…这要是只给1-2个名额，我们team的人估计要累死了。”
　　员工丙：“可不是嘛…我也想赶紧多招几个人，分担下我手上的工作量…一晃就年底了，我那年终总结还没写呢，我都不知道要写什么，今年实在是没做出什么特别拿得出手的成绩。”
　　员工甲：“So do I，我的年终总结也是一个字没写…不怕你们笑话，我每年几乎都是踩着领导给的deadline交的，我可不敢得罪陈总监，她工作上严谨惯了还另说，最主要的是…她和徐总的关系，可是相当的不一般。万一她不高兴，给我降个职扣个年终奖啥的，我还要不要混了…”

　　员工乙：“你说的是陈思语吧？她和徐总的关系怎么不一般了？难不成他们是…那种关系？”
　　员工丙：“我去…Eva，合着你不知道他们的关系啊？徐总在星晨上市的敲钟仪式上，跟她表白的事情你不知道啊？这件事都能载入咱们公司的史册了，你竟然不知道这事？”
　　员工乙：“oh my god…我是今年国庆后入职的，这事我还真没怎么关注过…我就听说她跟黄副总是校友，别的事情还真不清楚。”
　　员工甲：“就是她啊…她和黄老大是北传的校友，黄总今年年底会升任文娱事业部的一把手，副总的位子还空着，十有八九应该是留给陈总监的，毕竟所有的中层里面，就她的后台最大。”
　　员工丙：“兄弟，这应该不大可能吧…陈总监只是个中层领导，好像她也不是学管理的，徐总怎么可能让她坐这个位子？退一万步说，就算他们是那种关系，大老板也不会这么任性吧。”
　　员工甲：“哎呀…你就相信我吧，我的推测绝对错不了！你们就等着看好戏吧！”
　　员工乙：“Peter，如果陈思语真的是大老板的女朋友，你们team要多招点新人，不是分分钟的事…我相信，有了这个绿色通道，你们那边的福利会越来越多的。”

　　员工甲：“哈哈哈哈…Eva，借你吉言啊！领导之间的八卦，咱们还是别乱传了，我这种上有老下有小的人，可不能因为乱说话丢了饭碗。”
　　员工丙：“呵呵…刚刚你不是还挺得瑟的吗？这就怂了？你不怕我和Eva去陈总监那告密？”
　　员工乙：“哎呀…你也是的，我才懒得掺和这些无聊的事情，马上要上班了，我先回工位了。”
　　员工甲：“我去，这就快2点了…散了散了，有什么事下班再说。”
　　员工丙：“得嘞！我也回工位‘搬砖’去。”

　　……

　　Eva不知道的是，他们聊天的内容，全都被到这来接咖啡的实习生颜优悠听到了，颜优悠当然知道，思语就是她实习的部门的大领导，当然了，她一个小小的实习生，也没法判断那些八卦的真假，但有一点她很清楚，决定她能否实习转正的突破口，大概率就在思语身上（目前她还不知道自己无法转正的消息）…从茶水间出来后，颜优悠忽然就有了新的主意…

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